新工字〔2014〕39号
 

新乡经济开发区、各乡(镇)总工会，各系统工会，各直属企业工会：
    为进一步夯实工会基层基础，切实有效解决基层工会“有钱办事”问题，增强基层工会组织的吸引力、凝聚力，经县总工会研究，制定了乡镇、系统、村（社区）、直属企业工会工作以奖代补办法，现印发给你们，请认真贯彻落实。
　　　　附件：
1、新乡县乡镇、系统工会经费补助办法 （试行）
2、新乡县村（社区）工会工作以奖代补办法（试行）
3、新乡县直属企业工会工作以奖代补办法（试行）

新乡县总工会
2014年8月28日
 

附件1：

新乡县乡镇、系统工会经费补助办法（试行）

    根据《工会法》、《中国工会章程》和《中华全国总工会关于新形势下加强基层工会建设的意见》、《中华全国总工会办公厅关于加强基层工会经费收支管理的通知》有关规定，为适应我县当前工会工作形势变化，解决乡镇、系统工会经费不足问题，确保乡镇、系统工会工作有序开展，制定本办法（试行）。
　　　　一、建立基础工作经费保障机制。根据乡镇、系统工会会员数，按每个会员1元的标准，计算各乡镇、系统工会年度基础性工作经费。
　　　　二、建立激励机制。根据年终综合考核结果，对各乡镇、系统工会进行奖励性经费补助。“优秀乡镇工会”奖励6000元，“先进乡镇工会”奖励4000元，“达标乡镇工会”奖励2000元；“优秀系统工会”奖励3000元，“先进系统工会”奖励2000元，“达标系统工会”奖励1000元。
　　　　三、实行典型补贴。对乡镇、系统工会每年选树的新增示范点，经县总工会年底检查验收达标的，按示范点数量，每个示范点一次性给予300元基础工作补贴。
　　　　四、对应建未建独立帐户的乡镇、系统工会，县总工会不予拨付经费补助。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 新乡县总工会
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 2014年8月28日

附件2：
 

新乡县村（社区）工会工作以奖代补办法（试行）

    为进一步加强村（社区）工会组织建设，增强基层工会活力，根据《中华全国总工会关于新形势下加强基层工会建设的意见》、《中华全国总工会办公厅关于加强基层工会经费收支管理的通知》有关规定，制定本办法（试行）。
    一、奖励办法
　　　　建立村级工会工作以奖代补机制。村级工会处在工会工作的**前沿，在发展农民工入会、维护职工利益中发挥着重要作用。为切实扭转基层薄弱局面，更好地调动村级工会组织积极性，按照党政重视支持好、组织网络健全好、基层职责履行好、指导帮助基层好、服务职工群众好、围绕中心工作好“六好”基层工会规范化建设要求，开展村级工会达标升级评选活动。
　　　　1、按照《中共新乡县委组织部 新乡县总工会 关于在全县农村成立村级工会联合会的实施方案》（新组〔2010〕10 号），符合建会条件的村（社区）必须建会。
2、各村（社区）工会按照县总工会要求，达到有牌子、有印章、有制度、有人员、有办公地点、有活动场地的“六有”标准。新乡经济开发区、各乡（镇）工会每年对辖区内的村（社区）工会规范化建设进行检查验收，县总工会对各乡镇检查验收达标的村（社区）工会，一次性给予500元的经费补助。
3、作用发挥好、取得明显成效的村（社区）工会，由乡镇工会推荐，经县总工会验收后进行奖励，优秀村（社区）工会奖励3000元，先进村（社区）工会奖励2000元，达标村（社区）工会奖励1000元。该奖金50%可用于奖励从事工会工作的主要工作人员。
　　　　二、具体要求
　　　　1、乡镇工会要做好村（社区）工会工作的日常督查、考核和推荐工作，对完成年度工作任务、作用发挥好的村（社区）工会，由县总工会审查确定等次后拨付奖励资金。
　　　　2、当年有以下四种情况的不得享受奖励补助，即：辖区内企业未足额拨缴工会经费的；未签订集体合同、工资专项集体合同、女职工专项集体合同的；因劳资关系矛盾发生重大群体性、突发性事件的；企业发生重大伤亡事故和职业危害群体性事件的。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 新乡县总工会
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　2014年8月28日

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
附件3：
 

新乡县直属企业工会工作以奖代补办法（试行）

    为进一步加强县直属企业工会组织建设，增强基层工会活力，根据《工会法》、《中国工会章程》、《企业工会工作条例》和《中华全国总工会关于新形势下加强基层工会建设的意见》、《中华全国总工会办公厅关于加强基层工会经费收支管理的通知》有关规定，制定本办法（试行）。
　　　　一、奖励办法
　　　　建立县直属企业工会工作以奖代补机制。为切实推进县直属企业工会工作，更好地调动县直属企业工会工作积极性，按照党政重视支持好、组织网络健全好、基层职责履行好、指导帮助基层好、服务职工群众好、围绕中心工作好“六好”基层工会规范化建设要求，开展直属企业工会达标升级评选活动。
　　　　县总工会每年对直属企业工会规范化建设进行检查验收，县总工会对验收达标的直属企业工会，一次性给予500元的经费补助。
2、作用发挥好、取得明显成效的县直属企业工会，经县总工会考核，优秀工会奖励1500元，先进工会奖励1000元。该奖金50%可用于从事工会工作的主要工作人员。
　　　　二、具体要求
　　　　1、县总工会将加强对县直属企业工会工作的日常督查和考核工作，对完成年度工作任务的县直属企事业工会，经县总工会考核后拨付奖励资金。
　　　　2、当年有以下五种情况的不得享受奖励补助，即：未足额拨缴工会经费的；未签订集体合同、工资专项集体合同、女职工特殊权益保护专项集体合同的；因劳资关系矛盾发生重大群体性、突发性事件的；企业发生重大伤亡事故和职业危害群体性事件的；工会干部有违法违纪情况的。
　　　　3、对应建未建独立帐户的直属企业工会，县总工会不予拨付经费补助。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 新乡县总工会
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 2014年8月28日